Falscher Job? 9 Anzeichen, an denen du merkst, dass du kündigen solltest
Was, schon wieder Montag? Wenn du immer wieder unmotiviert in die Arbeitswoche startest, dann solltest du dich ernsthaft fragen, woran das liegt und ob dein aktueller Job womöglich auf Dauer nicht der Richtige für dich ist.
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Schließlich verbringen wir im Schnitt rund 8 Jahre unseres Lebens auf der Arbeit – wertvolle Zeit, in der du auf keinen Fall langfristig unzufrieden sein solltest.
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Zur JobsucheWann ist es richtig, zu kündigen?
Bist du wirklich glücklich oder eher unzufrieden im Job? An diesen 9 Anzeichen merkst du, dass es Zeit für eine Neuorientierung ist oder du zumindest deine Jobsituation überdenken solltest.
1. Du lebst nur noch fürs Wochenende
Du schleppst dich eigentlich nur noch so von einem Wochenende zum nächsten und dein Leben beginnt erst richtig, wenn du am Freitagabend deinen Computer herunterfährst? Der Sonntagabend ist für dich direkt nach dem Montagmorgen der mieseste Moment der Woche, weil du dich mit schlechten Gedanken an den nächsten Arbeitstag herumplagst?
Du fühlst dich angesprochen – dann läuft da auf jeden Fall etwas in deinem Job absolut nicht rund! Jeder freut sich nach einer langen Arbeitswoche auf eine Auszeit am Wochenende, aber wenn du nur noch am Wochenende glücklich bist, dann solltest du eine berufliche Veränderung in Betracht ziehen.
2. Du kommst morgens nicht mehr aus den Federn
Der Wecker klingelt, du hast übelste Laune und möchtest das Ding einfach nur aus dem Fenster schmeißen? Hin und wieder kann das schon mal vorkommen – selbst dann, wenn du deinen Job eigentlich magst.
Aber wenn du merkst, dass für dich das Aufstehen täglich zur Qual wird und du womöglich häufiger mit dem Gedanken spielst, dich ohne triftigen Grund krankschreiben zu lassen, dann solltest du dich ernsthaft fragen, warum du so wenig Lust auf deine Arbeit hast. Vielleicht bringt dich nur noch ein Jobwechsel aus deinem Stimmungstief!
3. Du sitzt deine Zeit ab
Schon beim Frühstück freust du dich auf den Feierabend und in der Mittagspause feierst du Halbzeit. Ständig schaust du auf die Uhr und fieberst quasi nur noch dem Ende des Arbeitstages entgegen. Im Job arbeitest du stumpf deine Aufgaben ab, du hast keine Lust, dich zu engagieren und machst bloß noch Dienst nach Vorschrift.
Wenn das auf dich aktuell zutrifft, dann bist du definitiv unzufrieden im Job und solltest dringend über einen nachdenken! Wer möchte schon gern auf Dauer etwas machen, was ihm keinen Spaß bringt.Neustart
4. Deine Arbeit macht dich krank
Ewiger Dauerstress, psychischer Druck, Überforderung: Wenn dir der Job so zu schaffen macht, dass du dich körperlich oder auch seelisch nicht mehr wohlfühlst, dann ist das ein klares Warnzeichen, um über eine nachzudenken. Schließlich ist kein Job der Welt wertvoller als Deine Gesundheit. Kündigung
Fühlst du dich häufig müde, schlapp und antriebslos, weil du völlig ausgelaugt von der Arbeit bist? Dann stell dir die Frage, mit wie viel Stress du dauerhaft klarkommen kannst und möchtest. Wird dir der Arbeitsdruck zu viel, dann hast du höchstwahrscheinlich den falschen Job.
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5. Du kannst nicht mehr Abschalten
Nimmst du immer wieder schlechte Gedanken von der Arbeit mit nach Hause und du kannst gar nicht mehr in einen entspannten Feierabend-Modus finden? Bekommst du vielleicht auch schon von deinen Freunden oder der Familie zu hören, dass deine schlechte Laune kaum noch zu ertragen ist?
Wenn dir deine Arbeit sogar nachts keine Ruhe mehr lässt und dich bis in deine Träume verfolgt, dann solltest du auf kurz oder lang eine berufliche Neuorientierung anstreben.
6. Es herrscht ständig dicke Luft mit Kollegen
Eigentlich kommst du in der Gruppe immer ganz gut an, aber in diesem Job ist das anders. Die Stimmung unter den Kollegen ist angespannt, du fühlst dich nicht wohl und wertgeschätzt? Eventuell hast du sogar das Gefühl, dass hinter deinem Rücken über dich gelästert wird und eine gute Zusammenarbeit einfach gar nicht mehr möglich ist.
Eine schlechte Arbeitsatmosphäre kann deinen Berufsalltag zur Hölle machen und natürlich deine Leistung auf Dauer stark negativ beeinflussen. So einen Frust im Job solltest du auf keinen Fall lange hinnehmen. Such das Gespräch, bitte um Hilfe und wenn das alles nichts an deiner Situation ändert, dann ist es richtig, zu kündigen.
7. Du befindest dich in einer Sackgasse
Hast du das Gefühl, dass für dich in deinem Job keine Weiterentwicklungsmöglichkeiten in Sicht sind? Du hast viele gute Ideen, aber deine Vorschläge werden gar nicht erst angehört oder direkt abgebügelt.
Wenn du dich in deinem Beruf verwirklichen möchtest oder den nächsten Schritt auf der Karriereleiter anstrebst, aber dein Chef dich dabei nicht unterstützt, dann stehen die Anzeichen ganz eindeutig auf beruflicher Neuorientierung. Leg den Rückwärtsgang ein und finde den Weg raus aus der Sackgasse.
8. In Gedanken hast du schon mehrfach gekündigt
Wie in einem Hollywood-Film, mit dir in der Hauptrolle, bist du deine Kündigung bereits des Öfteren im Kopf durchgegangen. Du hast dir deinen Abgang ausgemalt, wie du deinem Chef die Kündigung überreichst und dich danach von deinen Kollegen verabschiedest – und es hat sich einfach verdammt gut und richtig angefühlt.
Was für ein deutlicheres Indiz kann es noch geben? Überwinde deine Angst vor dem beruflichen Neustart – du wirst es garantiert nicht bereuen.
9. Du betrachtest dein Gehalt als Schmerzensgeld
Schmerzensgeld klingt erstmal hart, aber wenn du das Gefühl hast, dass Geld verdienen eine Qual ist und die einzige Freude für dich deine Gehaltsabrechnung darstellt, dann hört es sich sehr stark danach an, als hättest du den falschen Job erwischt.
Wäre es nicht vielleicht auch möglich, Geld für etwas zu bekommen, dass dir on top auch noch Spaß macht?
Wir helfen Dir bei deiner beruflichen Neuorientierung
Die meisten von uns haben sicherlich auch schon schlechte Zeiten auf der Arbeit erlebt, deswegen sollte man allerdings nicht direkt die Kündigung einreichen. Schließlich kann sich die Arbeitssituation auch wieder bessern. Du kannst deinen Unmut zum Beispiel bei deinem Vorgesetzten ansprechen und gemeinsam nach einer Lösung suchen.
Aber wenn du merkst, dass die Sache im Job für dich aussichtslos ist und einige der 9 Anzeichen leider schon länger auf dich und deine Jobsituation zutreffen, dann ist es tatsächlich ratsam, zu kündigen. Du brauchst dringend eine berufliche Veränderung – einen Job, der dich glücklich macht? Auf unserer Plattform und in unserer App findest du eine große Auswahl offener Stellen von Unternehmen, die besser zu dir und deinen beruflichen Stärken passen.
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