Erster Arbeitstag - Checkliste und 3 wichtige Tipps, worauf es ankommt!

Du hast dein Wunsch-Unternehmen mit deiner Bewerbung und im Vorstellungsgespräch überzeugt? Und dein erster Arbeitstag steht vor der Tür? Sehr gut! Kein Grund zur Sorge, falls du aufgeregt bist. Das ist ganz normal vor dem ersten Arbeitstag und vor einem Neustart in einen anderen Job. 

Damit du an deinem ersten Arbeitstag deine Vorgesetzten und deine KollegInnen von dir überzeugen kannst und einen guten ersten Eindruck hinterlassen kannst, findest du hier eine Checkliste und die 3 goldenen Tipps für deinen ersten Arbeitstag. 

Checkliste - Wie kann ich am ersten Arbeitstag überzeugen?

Am ersten Arbeitstag geht es darum, dass du erst einmal das Unternehmen, deine KollegInnen und deinen Vorgesetzten kennenlernst. Der erste Arbeitstag dient dazu, dass du dich mit den Abläufen und Gepflogenheiten an deinem neuen Arbeitsplatz in deinem neuen Job vertraut machst und du einen guten Neustart in deinen neuen Job hast. 

Damit du bereits am ersten Arbeitstag dein neues Umfeld (KollegInnen und Vorgesetzte) von dir überzeugen kannst, haben wir dir hier eine Checkliste erstellt: HIer sind die 10 wichtigsten Punkte für deinen ersten Arbeitstag. 

1. Notizen am ersten Arbeitstag

In jedem Fall werden eine Menge Informationen am ersten Tag auf dich zukommen. Deswegen besorge dir ein kleines Notizbuch und einen Stift vor deinem ersten Arbeitstag. So kannst du dir während deines Rundgangs, der Vorstellungsrunde und der Einarbeitung die wichtigsten Informationen aufschreiben und sie nach Bedarf oder am Abend zur Wiederholung nachlesen.

2. Pünktlichkeit am ersten Arbeitstag 

Pünktlichkeit am ersten Arbeitstag ist das A und O! Wenn du nicht pünktlich bist, hinterlässt das schon am ersten Arbeitstag einen unprofessionellen und unzuverlässigen ersten Eindruck. Dies könnte dazu führen, dass dein Neustart am ersten Arbeitstag sehr holprig wird. 

Deswegen plane für deine Anfahrt genug Zeit und einen Puffer von mindestens 30 Minuten mit ein. 

3. Kleidung/Dresscode am ersten Arbeitstag

Auch deine Kleidung trägt maßgeblich dazu bei, dein neues Umfeld schon am ersten Arbeitstag von dir zu überzeugen! Ganz nach dem Motto: “Kleider machen Leute!” Denn dein optisches Erscheinungsbild prägt den ersten Eindruck. Wenn du also in ungebügelter, kaputter, dreckiger oder unpassender Kleidung am ersten Arbeitstag erscheinst, dann kann es dazu führen, dass dir deine neuen KollegInnen bestimmte Kompetenzen absprechen. 

Dazu zählen unter anderem: Verlässlichkeit, Souveränität und Ordentlichkeit. Deswegen erkundige dich, welcher Dresscode in deinem Unternehmen und in deiner Branche üblich ist und treffe entsprechende Vorbereitungen für den ersten Arbeitstag. 

4. Vorstellungsrunde am ersten Arbeitstag

Jeder erste Arbeitstag läuft individuell ab. Auf einen Tagesordnungspunkt kannst du dich aber auf jeden Fall einstellen: die Vorstellungsrunde bei deinen KollegInnen. Das kann während eines Rundgangs durchs Unternehmen erfolgen oder aber auch in einem extra Team-Meeting. In jedem Fall solltest du dich vorbereiten und kurz vorstellen können. 

Dazu gehören: Name. Was ist meine Position? Was habe ich bisher gemacht?

5. Dein Arbeitsplatz am ersten Arbeitstag

Der erste Arbeitstag ist auch dafür da, dass du dich an deinem Arbeitsplatz einrichtest. Dazu zählt beispielsweise die Einrichtung am Schreibtisch, aber auch die Einrichtung deines Computers. Hierzu gehört auch die Anmeldung mit den entsprechenden Zugängen für deine Programme, die du zukünftig für deine neuen Tätigkeiten im neuen Job brauchst. 

6. Engagement/Interesse am ersten Arbeitstag

Zeige am ersten Arbeitstag Interesse an allem, sowohl an deinen KollegInnen und Vorgesetzten, als auch an deinen Tätigkeiten. Sei engagiert und stelle aktiv Fragen und Nachfragen, wenn dir etwas unklar erscheint. Lieber am ersten Arbeitstag einmal zuviel gefragt als einmal zu wenig, sodass Fehler vermieden werden können. 

Zeige auch allgemein Interesse daran, dass du dich auf die zukünftige Zusammenarbeit freust und zeige Dankbarkeit für deine Begleitung und Einführung am ersten Arbeitstag. 

7. Einarbeitung am ersten Arbeitstag

Der erste Arbeitstag dient ebenfalls dazu, dich in deinen neuen Aufgabenbereich und allgemein im Unternehmen einzuarbeiten. Dazu erhältst du einen Überblick über das Unternehmen und seine Strukturen, über deine zukünftigen Tätigkeiten und über kommende Projekte, die deinen Arbeitsbereich betreffen. 

Sei dankbar für jede Information, jeden Hinweis und jede Korrektur. Denn nur so lernst du die Arbeitskultur im neuen Unternehmen kennen. Betrachte Hinweise und Vorschläge nicht als Kritik an deiner Person oder Leistung. Es gehört am Anfang dazu, “Fehler” zu machen.

8. Mittagspause am ersten Arbeitstag

In der Regel lädt dich deine Kontaktperson dazu ein, deine erste Mittagspause am ersten Arbeitstag gemeinsam zu verbringen. In diesem Rahmen kannst du die Mensa, Kantine oder den Aufenthaltsraum für Pausen kennenlernen. Oftmals bietet sich die Mittagspause am ersten Arbeitstag auch dazu an, gemeinsam mit deinen neuen KollegInnen Essen zu gehen, um sich besser kennenzulernen. 

Hierbei achte darauf, wie es in deinem neuen Unternehmen üblich ist. Um auf Nummer sicher zu gehen, packe dir etwas für das Mittagessen in deine Arbeitstasche ein. So bist du für jede Situation gewappnet: Du kannst dein eigenes Essen essen, in die Kantine oder ins Restaurant gehen und dann dein mitgebrachtes Essen abends nach deinem ersten Arbeitstag essen. Sei in jedem Fall flexibel und orientiere dich an deinen KollegInnen. 

9. Kontakte am ersten Arbeitstag

Gute Kontakte im neuen Job sind sehr wichtig. Sie verschönern den Arbeitsalltag und die Teamarbeit macht bedeutend mehr Spaß. Zudem arbeitet man mit Freude effizienter, sodass alle von einem guten Arbeitsklima profitieren. Nutze deine ersten Arbeitstag, um dich vorzustellen und dir ein Netzwerk aufzubauen. Denn gutes Networking kann dir Türen für deine weitere Karriere öffnen. 

10. Feierabend am ersten Arbeitstag

Der erste Arbeitstag vergeht meist wie im Flug! Du hast viele Eindrücke und Informationen zu verarbeiten. Das ist ganz normal! Deswegen sind Notizen so hilfreich. Bevor du Feierabend machst, bedanke dich bei deinen KollegInnen für den schönen, ersten Arbeitstag. Denn in der Regel haben sie sich auch auf deinen ersten Arbeitstag vorbereitet. Und sie haben sich vorher Gedanken gemacht, wie sie ihn für dich möglichst angenehm gestalten können. Diese Mühen sollten mit Dankbarkeit belohnt werden. 

Achte darauf, dass du nicht zu früh Feierabend machst. Auch genau auf die Minute Feierabend zu machen, hinterlässt am ersten Arbeitstag keinen guten ersten Eindruck bei deinen KollegInnen. Ein gutes Maß ist das akademische Viertel (15 Minuten). Das heißt, wenn dein Arbeitstag bis 18:00 geht, mache zwischen 18:05 und 18:15 ca. Feierabend. Es sei denn, es stehen noch zeitkritische Aufgaben an. Allerdings sind solche Aufgaben eher unwahrscheinlich an deinem ersten Arbeitstag. 

Erster Arbeitstag - 3 goldenen Tipps für einen guten ersten Eindruck!

Natürlich möchtest du bei deinen KollegInnen einen guten ersten Eindruck an deinem ersten Arbeitstag hinterlassen. Das ist auch wichtig für die kommende Zusammenarbeit im Team. Damit dir das in jedem Fall gelingt, befolge die 3 goldenen Tipps für einen guten ersten Eindruck am ersten Arbeitstag. Diese 3 Soft Skills sind die Schlüssel für Sympathie bei deinen Kollegen

1. Offenheit

Sei stets offen gegenüber Neuem. Gehe offen auf deine KollegInnen zu und stelle dich vor. Sei offen für neue Aufgaben und Herausforderungen und mit der Zeit wirst du dich schnell in deinem neuen Arbeitsumfeld einarbeiten und wohlfühlen.

2. Freundlichkeit

Wenn du freundlich und mit einem Lächeln im Gesicht in deinen ersten Arbeitstag startest, bekommst du diese Freundlichkeit auch von deinen neuen KollegInnen zurück. So fühlst du dich schnell angenommen und wohl in deinem neuen Arbeitsumfeld. Zudem hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und gewinnst die Sympathie deiner KollegInnen. Hiermit legst du den Grundstein für das zukünftige Arbeitsklima. 

3. Kommunikation 

Kommunikation ist in jeder zwischenmenschlichen Interaktion essentiell. Aber vor allem an deinem ersten Arbeitstag ist sie besonders wichtig, damit du dich schnell in deinem neuen Arbeitsumfeld zurecht findest und deine KollegInnen gerne mit dir im Team zusammenarbeiten. Durch eine gute Kommunikation untereinander wird schnell auch ein Vertrauensverhältnis im Kollegium aufgebaut. Das ist sehr wichtig für ein gut funktionierendes Arbeiten. Wenn du kommunikativ bist und Interesse durch Fragen zeigst, hinterlässt das in jedem Fall einen guten ersten Eindruck am ersten Arbeitstag, 

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