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CBRE

Conseil en immobilier d'entreprise

Type d'entreprise

Grande entreprise


Secteur

Immobilier


Actualités (850)

  • Welcome Day 👋

    Nous avons eu le plaisir d'accueillir nos nouveaux arrivants le temps d'une journée dédiée à leur intégration. Au programme : - Présentation interactive de CBRE France et de nos métiers - Découverte de nos valeurs RISE : Respect, Intégrité, Service, Excellence - Échanges avec les équipes pour créer les premiers liens Un moment convivial et essentiel pour bien démarrer l'aventure ensemble. Bienvenue à toutes et à tous chez CBRE ! 🎉

    Vie d'entreprise

    14 avril 2026

  • TRANSACTION DE LA SEMAINE

    L’équipe Paris Centre de CBRE France fait régulièrement parler d’elle à Opéra, à Bourse, sur les Grands Boulevards, à Châtelet ou encore dans le Marais. Mais ne vous y trompez pas : CBRE France est aussi très présent Rive Gauche, et Natacha Hassid en est le parfait exemple. Après seulement quelques semaines de commercialisation, les 151 m² sous verrière situés au 36 rue Serpente, 75006 Paris ont trouvé preneur, grâce à une rénovation de grande qualité et à une solution clé en main. Un grand bravo pour cette belle transaction Natacha ! Merci à notre mandant Gregory BENNARROUCHE - La Financière Louis Jouvet pour sa confiance, et félicitations à l’ensemble des parties pour ce beau deal.

    Autre

    13 avril 2026

  • Valeurs RISE 🌟 - E comme Excellence -

    Comment anticiper la demande de mon client ? Comment faire plus ? C'est cette question que nos équipes se posent au quotidien chez hashtag#CBREFrance. L'excellence, c'est se remettre en question, se former, partager les meilleures pratiques, s'entourer des bonnes expertises... et recommencer. Pour nos clients, pour nos partenaires, et entre nous.

    Vie d'entreprise

    8 avril 2026

  • Chiffres clés 📊 - Formation 2025

    Chez CBRE, la montée en compétences n'est pas un discours, c'est un engagement concret : et les chiffres le prouvent. En 2025, nous avons continué d'investir dans la formation de nos équipes, à tous les niveaux, pour accompagner les évolutions de nos métiers et de notre secteur et faire grandir nos collaborateurs. Swipez pour découvrir le bilan 👉

    Vie d'entreprise

    1 avril 2026

  • Swap & Share - François à Barcelone

    Direction Barcelone pour François, consultant immobilier bureaux, qui a vécu l'expérience Swap & Share auprès de nos équipes espagnoles ! 🇪🇸 Nouvelles perspectives sur notre métier, synergies renforcées et quelques surprises sur le marché catalan… le tout dans une ambiance agréable. 👉 Swipez pour découvrir son témoignage complet.

    Vie d'entreprise

    30 mars 2026

  • Chiffres clés 📊

    2025 a été une année placée sous le signe du renforcement de nos équipes et de l'enrichissement du collectif. 154 nouveaux collaborateurs (hors stagiaires et alternants) ont choisi de rejoindre CBRE France au cours de l'année 2025. Des profils variés, des expertises complémentaires, venus renforcer nos différentes lignes de métiers. Chaque arrivée reflète l'attractivité de notre entreprise et l'engagement de nos équipes pour recruter les meilleurs talents. Bienvenue à toutes et à tous ! 🤝

    Vie d'entreprise

    18 mars 2026

  • Les Emplaqués 2026

    Plus de 350 collaborateurs CBRE France se sont inscrits à la 7e édition du Challenge Les Emplaqués CB Solidaire. 10 jours de mobilisation au profit de l'association Les Emplaqués qui sensibilise au don de plaquettes et des produits sanguins vitaux pour soigner de nombreuses maladies, notamment la leucémie chez les enfants. 10 jours pour faire un maximum de sport, pour collecter des fonds pour l'association et CAMI Sport & Cancer qui œuvre au quotidien avec les enfants hospitalisés en animant des séances de thérapie sportive. On ne lâche rien. Rendez-vous pour donner votre sang, plaquettes, plasma EFS https://lnkd.in/eEG3YD7p. Et, vous avez moins de 35 ans, vous pouvez aussi vous inscrire sur la liste pour le don de moëlle osseuse https://lnkd.in/d9tw9TaH

    Vie d'entreprise

    18 mars 2026

  • Formation People Manager Excellence 🎓

    Accompagner, fédérer, faire grandir ses équipes…  Etre manager s'apprend et se perfectionne au quotidien.  Julie et Gaspard ont participé à la 2e session de notre programme People Manager Excellence. Deux profils, deux lignes de métier, un même constat : la clarté et le juste équilibre dans la posture managériale font toute la différence.  Ce qu'ils en retiennent ? Des outils concrets, applicables dès le lendemain, et une vraie prise de recul sur leur façon de manager.  Swipez pour découvrir leurs témoignages complets 👉

    Vie d'entreprise

    12 mars 2026