Storen
Le partenaire financier des entreprises innovantes
Hvem er Storen?
Présentation
Storen accompagne les startups dans leurs levées de fonds afin d’activer les leviers de croissance nécessaires au développement de leur activité : projets d’innovation, recrutements, investissements et internationalisation. Nous avons le privilège d’être au cœur de l’écosystème du Venture Capital et d’accompagner les plus belles startups de la French Tech issues de différents secteurs (cybersécurité, IA, énergie, biotech, agritech, fintech, proptech, web 3, etc.).
Organisation
L'équipe de Storen se compose de 14 collaborateurs et se structure en 2 pôles : finance et stratégie/tech. Les effectifs sont composés de profils spécialisés en ingénierie (cybersécurité, biotech, énergie, industrie, etc.) et finance d’entreprise, disposant de plusieurs années d’expérience dans les financements non-dilutifs (prêts, subventions, etc.), en tant que conseiller et/ou financeur.
Quelques KPIs
- Plus d'une centaine de startups accompagnées chaque année !
- Quelques exemples d'entreprises accompagnées : Brut (media), Dougs (fintech), Leeway/Tomorro (legaltech), Whitelab Genomics (biotech), Crowdsec (cybersécurité), OneFlash (énergie), CRRSP (foodtech), Bubblemaps (web 3), etc.
Hvordan er det at arbejde hos Storen?
FAQ - JobTeaser stiller spørgsmålene for dig
Hvad er det, der gør, at jeres virksomhed er et fantastisk sted at arbejde for nyuddannede?
Les analystes participent activement à l'ensemble du processus de levée de fonds en rencontrant chaque semaine des entrepreneurs/ses de tout secteur, leur permettant d'analyser les dimensions stratégiques et financières des startups et de se familiariser avec l'écosystème du Venture Capital.
Er det muligt at få fuldtidsjob efter at have været studentermedhjælper eller afsluttet praktikforløb?
Oui, nous cherchons à convertir nos stagiaires en CDI.
Kan studerende og nyuddannede arbejde hjemmefra?
Nous sommes flexibles sur les jours de télétravail, et accordons 2 à 3 jours de télétravail par semaine aux collaborateurs, une fois leur formation complétée.
Er der tidpunkter på året, hvor jeres virksomhed har særligt travlt i forbindelse med rekruttering?
Nos 2 périodes de recrutement se déroulent de février à mai ainsi que de septembre à décembre.
Storen-universet!
Oprindelsesår
2022
Kønsfordeling
60%
40%
International tilstedeværelse
1 Land
Gennemsnitsalder
28 år
Værdier
Excellence • Bienveillance • Transparence • Réactivité
Storen & vores CSR-tiltag
2 implementerede tiltag 💚
Storen For Good : une enveloppe dédiée au soutien de projets caritatifs poussés par les Storeners !
Semaine de 4 jours et demi : le vendredi après-midi est off !