Vie d'entrepriseC'est le signe qu'une nouvelle année s'achève pour le service RH, l'occasion idéale pour dresser le bilan. Les trois équipes qui composent notre service RH ont joué un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des collaborateurs de la DSI. Parmi leurs nombreuses réalisations cette année : Recrutement et intégration : plus de 145 collaborateurs recrutés en CDI, stages et alternance, avec un processus qualitatif et humain. Formation : plus de 1 199 formations effectuées pour favoriser le développement professionnel et personnel de nos équipes. Sensibilisation et information : animation d'une quinzaine de webinaires sur des thématiques RH essentielles telles que la paie, la diversité, le handicap, et bien d'autres sujets. Événements : deux événements majeurs organisés, réunissant nos collaborateurs autour de thèmes cruciaux comme le handicap et l’inclusion. Communication : création de 5 vidéos et publication d'une quarantaine d’articles pour partager notre quotidien chez VESI et valoriser nos initiatives. Et ce n'est pas tout ! Cette année, nous avons également repensé l'intégration de nos nouveaux collaborateurs avec le lancement d’un nouveau Kit Onboarding. Son objectif ? Vous accompagner efficacement durant vos 6 premiers mois au sein de la DSI et de vos équipes, tout en vous donnant toutes les clés nécessaires pour réussir vos missions. 🚀 Ce bilan témoigne d'une belle année riche en projets et en engagements. Nous attendons avec impatience 2025 pour poursuivre ces initiatives, développer de nouveaux projets et continuer à soutenir nos collaborateurs dans leur épanouissement professionnel. Envie de rejoindre l'aventure VESI ? Rendez-vous sur Jobteaser et la page carrière VINCI Energies pour découvrir nos offres. Nous vous souhaitons d’excellentes fêtes de fin d’année ! 🎄
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